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  • Escuelas públicas aplican deméritos, pero sin un formato unificado

    Escuelas públicas aplican deméritos, pero sin un formato unificado

    Las escuelas e instituciones públicas del país comenzaron este 1 de septiembre con la aplicación del sistema de deméritos, confirmaron dos sindicatos de profesores salvadoreños.

    El secretario general del Sindicato de Maestras y Maestros de la Educación Pública de El Salvador (Simeduco), Francisco Zelada, explicó que en el centro escolar en el que labora, cada falta se registra a través de un formulario digital y físico.

    El documento debe ser firmado por el alumno (si es mayor de edad) y el padre de familia responsable, así como por el profesor.

    El siguiente paso es registrar los deméritos en un libro que es resguardado por la subdirección de la institución.

    De esta forma, tanto el director como el subdirector podrán aplicar los procedimientos respectivos.

    “En el Centro Escolar República de Nicaragua, hemos establecido en el protocolo que cada semana se van a ir revisando los deméritos acumulados por el estudiante, se le va a dar seguimiento a través de la aplicación contínua del plan de aplicación de los deméritos”, indicó Zelada.

    El docente dijo que el formulario es parte de un protocolo que han establecido en conjunto con el consejo de profesores del centro educativo.

    Zelada indicó que aunque se tiene un reglamento, no se posee un instructivo para aplicar el reglamento, por lo que probablemente las escuelas tengan “otra forma de aplicarlo” con el fin de dar cumplimiento.

    El secretario general de Bases Magisteriales, David Rodríguez, explicó que, otros centros educativos, han recibido un formato en donde cada docente tendrá para su grado asignado una hoja con el nombre del estudiante en donde aplicar las faltas que cometa. Cada demérito se firma por parte del estudiante.

    Por su parte, el libro de actas está a cargo de la dirección de las instituciones educativas.

    Rodríguez aseguró que este 1 de septiembre inició el sistema de deméritos en todas las instituciones, y en algunas aún se brindaba orientación al alumnado para no cometer faltas.

    ¿Cómo funciona?

    Los deméritos son parte de un nuevo reglamento para la Promoción de la Cortesía Escolar impulsado por el Ministerio de Educación, Ciencia y Tecnología (Mineducyt).

    La normativa pretende que los estudiantes cumplan con el uso de palabras como “por favor” al momento de hacer una petición, saludar cuando entren o salgan del aula, así como decir “gracias” cuando se reciba un favor, material o atención.

    Los estudiantes no deben usar tonos groseros e irrespetuosos, de lo contrario, acumularán faltas que pueden traer diferentes tipos de sanciones.

    Según el artículo 5 de este documento, cualquier estudiante con tres deméritos tendrá una advertencia verbal y una reflexión escrita sobre la importancia de la cortesía.

    Cuando los deméritos suban a seis se debe entablar comunicación con el responsable del estudiante e impondrán una tarea correctiva.

    Con 10 deméritos se podrá suspender “privilegios escolares”, mientras que cuando se reporte más de una decena de faltas se deberá entablar una reunión con la familia y la dirección.

    Quien cometa más de 10 deméritos se llamará a reunión a su familia en la dirección y tendrá una advertencia para el estudiante.

    Al momento de acumular 15 infracciones de este tipo, el estudiante “no podrá ser promovido de grado”.

    Normativa

    Zelada aseguró que como docentes buscarán que no se cometan injusticias en estos procesos, al mismo tiempo que se faciliten las actividades para que el alumno pueda subsanar la situación.

    No obstante, ambos maestros puntualizan en la necesidad de “armonizar” normativas y leyes que contradigan lo dictado en el memorándum compartido por el Mineducyt.

    El secretario de Bases Magisteriales aclaró que en ningún momento está en contra de la medida, pero que es necesario empezar a realizar reformas porque el memorándum pesa menos jurídicamente que normas como la “Ley crecer juntos”.

    “En artículo 57 de la Ley crecer juntos habla de disciplina positiva, es decir que no se puede vulnerar al estudiante y tiene la prohibición, en el último párrafo del artículo se establece el tema del reglamento”.
    David Rodríguez, secretario de Bases Magisteriales.

    Con relación a la medida en general, dos madres de familia de alumnos del Instituto Nacional General Francisco Menéndez (Inframen) externaron estar de acuerdo con las diferentes medidas que se han implementado por las autoridades educativas, desde la parte de vestimenta, calzado y cortes de cabello, hasta el comportamiento en los centros educativos.

    “La educación siempre está y eso empieza desde casa, nosotros tenemos que enseñarles a decir buenos días, buenas noches, con permiso, muchas gracias, cosas que si pasa al lado del joven no saludan”, destacó Marcela Machuca, madre de familia de un alumno de primer año de bachillerato.

    Otra madre, que pidió anonimato, dijo que antes del 20 de agosto los alumnos del Inframen llegaban “como querían”, aunque eso no era porque el instituto “no les dijera” cómo vestir, sino que los alumnos no cumplían con dicha medida.

    “En mi opinión personal, la represión en este caso para mí funciona y está bien, porque sino lo hacemos así no van a entender”.
    Madre de familia del Inframen.

    Desde el 20 de agosto, los alumnos también están obligados a presentar un corte de cabello adecuado y uso correcto del uniforme.

    Dos estudiantes del Inframen confirmaron en anonimato que la medida es bien recibida, pero uno de ellos lamentó que se revise de forma periódica el corte de cabello, pues aseguró no tener el dinero necesario para cortarlo de forma cotidiana.

  • Maestros piden armonizar nuevo Reglamento de Cortesía con marco jurídico de Educación

    Maestros piden armonizar nuevo Reglamento de Cortesía con marco jurídico de Educación

    Dos representantes de los sindicatos de maestros salvadoreños coincidieron que para echar a andar el nuevo reglamento de cortesía emitido por la ministra de Educación, Karla Trigueros, se deben armonizar el resto de marco jurídico que tiene la institución para regular evaluaciones a los estudiantes.

    Respecto al «Reglamento para la promoción de la cortesía escolar» emitido este domingo 25 de agosto por la ministra de Educación, Simeduco y Bases Magisteriales advierten complicaciones si no se especifican y armonizan los criterios de evaluación con marco jurídico de educación.

    El secretario general del Sindicato de Maestras y Maestros de la Educación Pública de El Salvador (Simeduco), Francisco Zelada, explicó que con este memorándum se «se modifica el manual de evaluación al servicio de los aprendizajes, en el cuál ya estaban establecidos los criterios para promover de grado a un estudiante, sin embargo, el reglamento emitido por la ministra establece que después de 15 deméritos el estudiante, automáticamente, queda reprobado, y quizá lo ideal entonces que se dejara sin efecto el manual de evaluación al servicio de los aprendizajes, donde ya se establece el criterio para promover a un estudiante de educación media con 6 como nota promedio, de educación básica el promedio es de 5″, explicó Zelada.

    El maestro dice que una de las complicaciones del reglamento emitido en memorándum por la ministra es que no se detalla a cuánto equivale una ponencia o una actividad que realice el estudiante para eliminar deméritos, tampoco si llega a los 15 deméritos si ya no puede eliminar.

    «El reglamento no establece si un estudiante participa en una ponencia en el tema de valores ¿cuántos deméritos se pueden eliminar? o si alcanzado los 15, ¿el estudiante ya no tiene derechos a eliminar deméritos? y por tanto automáticamente quedaría reprobado, entonces todos estos elementos es necesario se establezcan en un instructivo, porque de lo contrario podrían cometerse injusticias contra estudiantes o podrían cometerse arbitrariedades de algunos docentes, en cuanto a la promoción o no de alumnos «.
    Francisco Zelada, secretario de Simeduco.

    Por su parte, Paz Zetino, secretario de organización de Bases Magisteriales sostuvo que las normas de cortesía «no son ninguna invención, se vienen promoviendo», pero sí asevera que «no se le devolverá la autoridad al docente con una circular, se tiene que ajustar todo el marco jurídico que tiene que ver con la educación, le hablo de la Ley General de Educación, le hablo del Código de Familia, de Crecer Juntos, Ley de Carrera Docente, todo eso hay que armonizarlo, para después crear los reglamentos en base a esas leyes ya armonizadas, de lo contrario estamos sacando circulares que en algunos casos nos parecen muy preocupantes, como eso de los deméritos y eso pasa por reformar la normativa de evaluación para poderlo aplicar».

    «Reglamento a los padres de familia»

    El secretario de organización de Bases Magisteriales señaló que todo debe llevar un orden y debe haber reglamentos también dirigidos a padres de familia.

    «Porque el corte de pelo, la presentación y todo eso debe ser un reglamento dirigido a los padres de familia y a los profesores reforzar y velar por el cumplimiento en la escuela, pero le mandan al alumno -infringiendo la ley- para que el maestro no lo deje entrar o lo regrese a su casa ¿y si le pasa un problema en el camino, quién va a ser el responsable? Entonces esperamos un abordaje más cuidadoso y que se nos tome en cuenta, porque ver la escuela desde lejos no es como estar adentro», advierte Zetino.

    Por su parte, el secretario general de Simeduco dice que han sido en muchos casos los padres de familia los que se resisten a cumplir el reglamento escolar que se da a inicio de año.

    «Hay padres de familia que no han cumplido su rol como padres de familia, que no envían a sus hijos a la escuela o los llevan tarde a la escuela, otras veces los llevan sin el uniforme completo, sin embargo, al preguntarles si están satisfechos con las medidas de la ministra manifiestan que sí, entonces  hay que establecer mejores lazos de comunicación y asumir tanto los profesores como los padres de familia el rol que nos corresponde».
    Francisco Zelada, Simeduco.

    Zelada agregó que «esto tiene que ver que en los últimos años los padres de familia han venido perdiendo el poder, igualmente los profesores, que muchos no han aplicado el reglamento escolar por temor a ser denunciados en la plataforma Salve».

    Piden eliminar la plataforma Salve

    Ambos representantes de maestros piden que ya se deje sin efecto la plataforma Salve que fue creada para denunciar a maestros de forma anónima.

    «Yo espero que ya se haya suspendido. En los tiempos de Arena y del Frente eran las llamada líneas calientes para llamar y denunciar a maestros de manera anónima, es más incitaban a la comunidad a que denunciaran a profesores, ahora estos crearon la plataforma, que servía para denunciar a profesores sin el fundamento debido. Hay 53 profesores que fueron denunciados en esa plataforma que llegaron hasta la Fiscalía General de la República, los absolvió la Fiscalía y ordena sean reinstalados, los reinstalan, pero no les pagaron los salarios que dejaron de percibir, incluso sancionaron a maestros que quisieron poner orden», cuestiona Zetino.

    Zelada también dijo que «esperan que eliminen la plataforma Salve, porque varios maestros han sido suspendidos por denuncias en la plataforma, y que incluso después de un año demuestran su inocencia, pero esa plataforma ha causado más perjuicios que beneficios», recalcó.

     

     

     

     

     

     

  • Bases Magisteriales denuncia despidos de docentes en julio

    Bases Magisteriales denuncia despidos de docentes en julio

    Docentes aglutinados en Bases Magisteriales Salvadoreña denunciaron este viernes el despido de al menos ocho educadores de centro escolares públicos por parte del Ministerio de Educación, Ciencia y Tecnología (Mineducyt), en un proceso que aseguran no cumplió con lo establecido en la Ley de la Carrera Docente y que consideran arbitrario.

    «Nuestra organización tiene conocimiento de ocho casos de supresión de plazas, ese es el término que el Ministerio de Educación ha manejado con ellos. Tenemos a un compañero que está hospitalizado producto de esta noticia. Estamos hablando de ocho familias que van a pasar a aguantar hambre, porque no solo afecta al maestro, sino a su grupo familiar», declaró el secretario de organización de Bases Magisteriales, Paz Zetino.

    De acuerdo con Zetino, los maestros fueron notificados de su remoción el pasado 31 de julio de 2025, y según manifestaron los docentes, quienes calificaron la acción como injustificada, debido a que la supresión de las plazas se realizaron bajo el argumento de ser “órdenes superiores”, sin que se dieran explicaciones legales ni administrativas claras.

    «Las razones que se les han explicado a estos compañeros son mínimas, es curioso vivimos en un país donde reina la amenaza y a los compañeros lo único que les dicen es que es una orden que viene de arriba y no se sabe de donde, simplemente les dicen que es una orden que viene de arriba. Algunos los han obligado a firmar la solicitud de retiro».
    Paz Zetino, secretario de organización de Bases Magisteriales.

    Según la gremial, los docentes despedidos se encontraban activos en diferentes centros escolares del país, de los cuales cinco estaban en el departamento de Usulután, uno en La Libertad, uno en San Salvador y uno en Sonsonate. En todos los casos, aseguran que las notificaciones de despido llegaron sin previo aviso, sin audiencia previa, ni justificación documentada.

    Alegan violación a la ley docente

    La gremial señaló que estos despidos violenta las condiciones bajo las cuales un maestro o maestra puede ser retirado del sistema educativo, incluyendo la jubilación, ya que detallan que una docente puede jubilarse al cumplir 55 años de edad y 25 años de servicio, mientras que un maestro debe tener 60 años de edad y el mismo tiempo de servicio. Sin embargo, aseguran que de los docentes despedidos a finales de julio aún no cumplen con ninguno de estos requisitos.

    El secretario general, David Rodríguez, manifestó que con el despido de dichos maestros se incumple también el artículo 30, numeral 11 de la Ley de la Carrera Docente, que establece que «gozar de estabilidad laboral en el cargo de padecer enfermedades crónicas incapacitantes que requieren controles médicos frecuentes, rehabilitación o que necesiten una atención técnica y médica especializada».

    Uno de los casos fue el de Félix Contreras, quien hasta julio laboraba como docente en el Centro Escolar Cantón Linares Caulotal, ubicado en el distrito de San Agustín, en Usulután Este. Según explicó las supuestas razones de despido se debieron a inconsistencias sobre permisos solicitados, de los cuales alegó no haber hecho.

    «A mi me sorprendió por la forma en que notificaron engañándome, porque ese fue un engaño, no era eso para lo que me llamaron, sino que fue para notificarme que la plaza quedaba suprimida. La notificación la hizo el licenciado Hugo Cerna que es el director departamental de Usulután diciendome que a partir del 1 de agosto mi plaza quedaba suspendida sin darme ninguna explicación»
    Félix Contreras, docente

    El educador manifestó que padece enfermedades crónicas y tiene problemas de audición en uno de sus oídos por lo que dicha situación es preocupante debido que al ser separado de su cargo, dejará de cotizar al Instituto de Bienestar Magisterial (IBM), lo que le impedirá continuar con el tratamiento que requiere de manera constante. «En un par de meses al no tener el medicamento yo se que voy a complicar y si no tengo trabajo ¿cómo voy a comprar los tratamientos?», cuestionó.

    Entre sus padecimientos detalló la diabetes, neuropatía diabética, hipertensión arterial, insuficiencia cardíaca, así como dolores de espalda y dificultades para caminar. «Yo no me puedo desplazar libremente de un lugar a otro sin ayuda de un bastón, yo estuve en silla de ruedas, he sufrido discriminación por mi salud y tengo la insuficiencia cardíaca que es de los más fuertes padecimientos que tengo», añadió Contreras.

    El docente destacó que daba clases de educación física, arte e inglés a estudiantes de 1º a 6º grado, además de matemáticas y ciudadanía y valores para los jóvenes de tercer ciclo, que corresponde de 7º a 9º grado.

    Otro de los casos corresponde a Iliana Juárez, quien estuvo bajo la dirección del Centro Escolar «Canton Juan Higinio», en Jayaque, La Libertad, por 13 años, y sostuvo que durante más de dos décadas de servicio no ha tenido problemas por delitos cometidos, por lo que desconoce las razones oficiales para la remoción del cargo.

    La maestra denunció que era la única docente asignada en el centro escolar mencionado, donde además cumplía funciones de directora, por lo que con su salida, el centro educativo ha quedado cerrado temporalmente, dejando sin clases a 19 estudiantes que estaban matriculados en el presente año lectivo.

    «Este día está cerrada la escuela porque las madres aún me preguntan quien le dará clases a los niños y yo les digo ‘no se, lo ignoró’ porque ya no soy parte de ellas y las madres me han dicho que los niños no han ido a estudiar porque nadie abrió la escuela».
    Iliana Juárez, docente.

    Juárez agregó que si la escuela no abre sus puertas nuevamente los padres de familia tendrán que matricular a sus hijos en otra escuela cercana, la cual manifestó se encuentra aproximadamente a 7 kilómetros de distancia, en un sector donde el transporte colectivo pasa cada hora o hora y media.

    Ante esta situación, Bases Magisteriales indicó que solicitó una audiencia formal con el ministro de Educación, Mauricio Pineda, con el objetivo de exigir el reintegro inmediato de los docentes cesados, así como una investigación sobre las decisiones administrativas que han dado lugar a estos despidos.