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  • Seis de cada diez mujeres inactivas no buscan empleo por labores del hogar

    Seis de cada diez mujeres inactivas no buscan empleo por labores del hogar

    El 61.8 % de las mujeres salvadoreñas inactivas no busca empleo porque se dedica al trabajo doméstico o al cuidado de la familia, reveló la Encuesta de Hogares de Propósitos Múltiples (EHPM) 2025.

    Este porcentaje forma parte de la población económicamente inactiva (PEI), un segmento en edad productiva que no está ocupado ni busca empleo. Este grupo está conformado por estudiantes, personas dedicadas a labores domésticas y jubilados.

    Según la EHPM 2025, la tasa de inactividad ronda el 36.4 % de la población en edad de trabajar.

    Aunque se clasifica como inactiva, esta población participa en diversas actividades dentro de la sociedad. El informe señala que el 47.2 % no ha buscado empleo porque se dedica a trabajos domésticos o al cuidado del hogar; el 61.8 % son mujeres y el 3.7 % hombres.

    “La población económicamente inactiva es significativamente mayor en mujeres que en hombres, lo cual refleja el importante papel que ellas desempeñan en actividades de estudio, cuidado y organización del hogar”, señala la EHPM.

    ¿Por qué no laboran o no buscan empleo?

    Un 17.2 % de los salvadoreños inactivos no busca empleo porque asiste a un centro de educación formal o está de vacaciones, es decir, son estudiantes.

    De este grupo, el 30.7 % corresponde a hombres, mientras que en el caso de las mujeres es del 12.6 %. “Contribuye a fortalecer el capital humano del país”, indica la EHPM 2025.

    Esto evidencia que la mayor parte de las mujeres inactivas no busca empleo para dedicarse a los cuidados del hogar, mientras que en el caso de los hombres la principal razón es que se encuentran estudiando.

    Un porcentaje similar de salvadoreños no trabaja porque no puede, ya sea por discapacidad o por edad avanzada, mientras que un 8 % está jubilado o pensionado.

    Además, un 6.4 % no busca empleo debido a enfermedad o accidente, y un 2.5 % señala obligaciones familiares o personales como motivo.

  • TSE abre nuevo plazo para contratar empleados temporales para elecciones 2027: estas son las plazas disponibles

    TSE abre nuevo plazo para contratar empleados temporales para elecciones 2027: estas son las plazas disponibles

    El Tribunal Supremo Electoral (TSE) mantendrá abierto por un poco más de una semana el plazo para que cualquier interesado pueda aplicar a más de 50 plazas temporales para el proceso electoral 2027. Algunas de las plazas son cargos clave para la transmisión de resultados electorales.

    El plazo para aplicar, según el anuncio oficial, cerrará el viernes 8 de mayo e inició el pasado miércoles 29 de abril.

    Dentro las plazas disponibles, el órgano electoral salvadoreño está buscando el administrador del Centro Nacional de Procesamiento de Resultados Electorales (CNPRE), el centro en donde se procesarán los resultados de las elecciones presidenciales, legislativas y municipales de 2027.

    Así mismo el TSE está en el proceso de contratación del jefe de la sede de transmisión del Centro de Operaciones de Transmisión (COT) y de encargados de operaciones del Centro.

    Para el COT también buscan a un encargado de inventarios de los equipos asignados a cada sede de transmisión, un encargado administrativo, delegados regionales de transmisión del COT, colaboradores regionales del COT, entre otros. También está buscando un administrador de base de datos, colaborador de contenido digital y de prensa.

    Los ciudadanos interesados en aplicar pueden acceder al sitio https://postulaciones.tse.gob.sv/public/inscripcion/pasos/CARGOS en donde podrá ver las plazas disponibles y los requisitos, así como iniciar la solicitud de empleo.

    En febrero pasado, el TSE abrió durante un mes un plazo para aplicar a otras plazas temporales siempre para las elecciones de 2027. En esa ocasión, el TSE buscaba digitadores para la actualización del Registro Electoral entre otras.

    Estas son las plazas temporales disponibles en el TSE para proceso electoral 2027

    Plazo para aplicar: viernes 8 de mayo

    Postulaciones en línea: https://postulaciones.tse.gob.sv/public/inscripcion/pasos/CARGOS

    1. ADMINISTRADOR CNPRE
    Requisitos:
    • Trabajo en equipo.
    • Capacidad para solucionar problemas.
    • Excelentes capacidades organizativas con habilidad para realizar varias tareas al mismo tiempo.
    Descripción:
    Responsable de la administración, registro y control de las actividades administrativas involucradas en el CNPRE (Centro Nacional de Procesamiento de Resultados Electorales).

    2. ADMINISTRADOR DE BASE DE DATOS
    Requisitos:
    • Experiencia en administración y soporte de bases de datos Oracle y MySQL.
    • Herramientas de automatización, scripting o procesos.
    • Instalaciones y actualizaciones de bases de datos, planificación, configuración e implementación.
    • Proporcionar experiencia técnica y soporte en la optimización y ajuste de sistemas.
    • Conceptos de bases de datos sobre seguridad, estrategias de copia de seguridad y recuperación, ajuste de rendimiento, copias del sistema, alta disponibilidad y estrategia de recuperación ante desastres, exportación-importación y replicación.
    • Organizar y estructurar la documentación diaria.
    • Conocimiento de la nube (por ejemplo, experiencia trabajando en alguna nube pública como Microsoft Azure y AWS) es deseable.
    Descripción:
    Responsable de garantizar la disponibilidad, integridad y seguridad de los datos almacenados en una base de datos, así como optimizar su rendimiento. Administrar usuarios y controlar los niveles de acceso a los datos. Realizar copias de seguridad y recuperación de datos. Monitorear el rendimiento de la base de datos para identificar y resolver problemas de manera eficiente.

    3. ASISTENTE ADMINISTRATIVO

    Requisitos:
    • 1 año de experiencia.
    • Organización y manejo de múltiples tareas y proyectos.
    • Discreción y responsabilidad en el manejo de información.
    • Brindar seguimiento a cotizaciones y proveedores.
    Descripción:
    Brindar servicios de apoyo logístico administrativo con énfasis en compras públicas.

    4. ASISTENTE ADMINISTRATIVO LOGÍSTICA
    Requisitos:
    • Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico).
    • Atención al detalle y precisión en registros.
    • Comunicación efectiva y trabajo en equipo.
    Descripción:
    Apoyar en la gestión administrativa y documental del Centro de Distribución y Logística, garantizando el registro eficiente de los movimientos de inventario, control de recursos, consolidación de reportes logísticos y respaldo de los procesos operativos.

    5. ASISTENTE REGIONAL — Nivel Nacional
    Requisitos:
    • Uso básico de herramientas digitales de control (hojas de cálculo, formularios, etc.).
    • Capacidad para manejo físico de carga ligera a moderada.
    • Habilidad para trabajo en equipo y bajo presión.
    Descripción:
    Brindar apoyo operativo en la logística local de la sede asignada, asegurando la correcta recepción, control, organización, almacenamiento y posterior entrega de la Caja de Transmisión y del Kit Tecnológico, de acuerdo con los procedimientos establecidos.

    6. ASISTENTE SEDE — Nivel Nacional
    Requisitos:
    • Capacidad para manejo físico de carga ligera a moderada.
    • Habilidad para trabajo en equipo y bajo presión.
    • Disponibilidad de horario.
    Descripción:
    Brindar apoyo operativo en la logística local de la sede asignada, asegurando la correcta recepción, control, organización, almacenamiento y posterior entrega de la Caja de Transmisión y del Kit Tecnológico, de acuerdo con los procedimientos establecidos.

    7. ASISTENTES DE TURNO
    Requisitos:
    • Sin compromiso de horarios, retirándose hasta que hayan finalizado las tareas.
    • Capacidad para resolver problemas de forma rápida y eficiente.
    • Trabajo en equipo y colaboración con otras áreas.
    Descripción:
    Elaborar los consolidados de reportes de producción de los diferentes procesos y áreas, requiriendo los datos a los supervisores.

    8. AUDITOR ADMINISTRATIVO FINANCIERO
    Requisitos:
    • Manejo de equipo informático y paquete ofimático.
    • Conocimientos de normas de auditoría interna.
    • Identificación y selección de procesos y controles claves (riesgos) a verificar.
    Descripción:
    Realizar verificaciones administrativas, financieras e informáticas in situ, de acuerdo con el examen especial asignado dentro de las distintas instalaciones del TSE; con el fin de analizar, identificar y concluir oportunidades de mejora que generen valor a la administración en la consecución de los objetivos institucionales, por medio de la comunicación oportuna de las mismas.

    9. AUDITOR DE SISTEMAS
    Requisitos:
    • Conocimiento sobre normas de seguridad de la información (NIS e ISO 27001) y su aplicación en realización de pruebas de auditorías de sistemas.
    • Manejo avanzado de paquetes ofimáticos.
    • Elaboración de informes de auditoría.
    Descripción:
    Realizar verificaciones administrativas e informáticas relacionadas con exámenes especiales dentro de las distintas instalaciones del TSE; con el fin de analizar, identificar y concluir oportunidades de mejora que generen valor a la administración en la consecución de los objetivos institucionales, por medio de la comunicación oportuna de las mismas.

    10. AUXILIAR
    Requisitos:
    • Saber utilizar programas de Microsoft Office.
    • Tener conocimiento de la implementación de las leyes laborales tales como: Código de Trabajo, Reglamento Interno del TSE, Ley de Asuetos y Vacaciones de los Empleados Públicos.
    • Ser rápido para digitar.
    • Saber mantener la calma ante situaciones de conflicto.
    • Ser amable y respetuoso con el personal que atiende.
    • Ser ordenado en el manejo de documentos.
    • Residir en la zona metropolitana para que pueda quedarse en horario extraordinario y, de preferencia, con disponibilidad de transporte.
    Descripción:
    El empleado recepcionará y revisará los permisos junto con sus anexos, así como registrará en el sistema a efecto de controlar la disponibilidad de cada uno y realizar los descuentos cuando este haya agotado su disponibilidad. También revisará que las descargas de registro de marcaciones de los biométricos se hagan de manera correcta.

    11. AUXILIAR CONTABLE
    Requisitos:
    • Elaboración de certificados de disponibilidad presupuestaria.
    • Recepción y revisión de documentación.
    • Manejo de paquetes de ofimática y elaboración de informes.
    Descripción:
    Realizar actividades de registro financiero, documentar las transacciones, efectuar registros en auxiliares y cualquier otra actividad financiera que se le asigne.

    12. AUXILIAR DE TESORERÍA
    Requisitos:
    • Manejo de equipo de oficina (fotocopiadora, PC).
    • Manejo de paquetes de ofimática.
    • Elaboración de informes.
    • Conocimiento del uso de plataformas bancarias.
    • La persona seleccionada deberá contar con disponibilidad de tiempo si se requieren horas adicionales de trabajo.
    Descripción:
    Realizar actividades de registro financiero, documentar las transacciones, efectuar registros en auxiliares y cualquier otra actividad financiera que se le asigne.

    13. AUXILIAR PRESUPUESTARIO
    Requisitos:
    • Nivel de inglés intermedio.
    • 1 año de experiencia.
    • Codificar gastos y verificar disponibilidades presupuestarias para elaborar compromisos presupuestarios.
    • Elaborar informes.
    Descripción:
    Realizar actividades de registro financiero, documentar las transacciones, efectuar registros en auxiliares y cualquier otra actividad financiera que se le asigne.

    14. COLABORADOR
    Requisitos:
    • Facilidad de archivo alfabético.
    • Saber utilizar fotocopiadora, escáner, computadora, etc.
    • Trabajar bajo presión.
    • Resolver conflictos manteniendo la calma.
    • Trabajos afines con lo administrativo o elaboración de planillas.
    • Residir en la zona metropolitana para que pueda quedarse en horario extraordinario y, de preferencia, con disponibilidad de transporte.
    Descripción:
    Que el personal tenga la capacidad de ejecutar todas las funciones que se deben realizar dentro del programa, ser amable al atender a personal en masa, así como organizar y distribuir el trabajo.

    15. COLABORADOR ADMINISTRATIVO
    Requisitos:
    • Habilidades informáticas sólidas, paquetes de Office e internet.
    • Capacidad para elaborar informes.
    • Habilidad de redacción y ortografía para documentos.
    • Discreción y responsabilidad en el manejo de información.
    Descripción:
    Brindar apoyo administrativo, documental, de archivo y logístico a las distintas actividades de los Programas Electorales, facilitando la ejecución de las mismas en las diferentes fases de planificación, preparación, ejecución y seguimiento.

    16. COLABORADOR DE ADECUACIONES Y ORDENAMIENTO
    Requisitos:
    • Uso de herramientas manuales (destornilladores, martillos, llaves, etc.).
    • Reparaciones menores (cambio de bombillas, arreglo de grifos, puertas, sillas).
    Descripción:
    Colabora en actividades de mantenimiento, apoyando en tareas de reparación, adecuación, limpieza y mantenimiento general de instalaciones y equipos.

    17. COLABORADOR DE CONTENIDO DIGITAL
    Requisitos:
    • Excelente ortografía y redacción.
    • Estudiante de últimos años o graduado en Comunicación, Mercadeo, Relaciones Públicas o Periodismo.
    • Mínimo 1 año en manejo, administración y creación de contenido para redes sociales.
    • Plus: experiencia en comunicación corporativa o institucional.
    Descripción:
    Brindar servicios de redacción de textos y coberturas informativas durante el proceso electoral. Se requiere 1 año de experiencia en puestos similares.

    18. COLABORADOR DE PRENSA
    Requisitos:
    • Licenciado en Periodismo, Relaciones Públicas o Comunicaciones.
    • 1 año en puestos similares.
    • Habilidad para adaptar textos a diferentes públicos y tonos comunicativos.
    • Discreción y responsabilidad en el manejo de información.
    Descripción:
    Brindar servicios de redacción de textos y coberturas informativas durante el proceso electoral.

    19. COLABORADOR DE SEDE DE TRANSMISIÓN COT — Nivel Nacional
    Requisitos:
    • Coordinar y apoyar la recepción, distribución y devolución del equipo tecnológico electoral asignado a los auxiliares y jefes de soporte en los distintos centros de votación.
    • Gestionar la logística de eventos, capacitaciones y reuniones del personal de transmisión en la sede.
    • Organizar y manejar procesos administrativos.
    • Comunicación efectiva y trabajo en equipo.
    Descripción:
    Apoyar en la administración, ejecución y cierre de las actividades de transmisión de acuerdo con la sede asignada, asegurando la correcta operatividad técnica y logística de los equipos e insumos durante el desarrollo del proceso electoral.

    20. COLABORADOR REGIONAL DE TRANSMISIÓN COT — Nivel Nacional
    Requisitos:
    • Apoyar en la planificación y supervisión de las operaciones en sedes de transmisión de su región.
    • Apoyar el cumplimiento de tareas del personal técnico y operativo en las sedes.
    • Apoyar en la coordinación logística de entrega, traslado y recuperación de equipos e insumos.
    • Recopilar, consolidar y remitir reportes técnicos y logísticos desde las sedes a su cargo.
    • Liderazgo operativo y capacidad organizacional.
    • Conocimientos básicos de logística e inventarios.
    Descripción:
    Brindar apoyo al Delegado Regional COT en la supervisión, monitoreo y acompañamiento de las sedes de transmisión de su región, garantizando la correcta ejecución técnica y logística de las actividades antes, durante y después del proceso electoral.

    21. COLABORADOR TÉCNICO ADMINISTRATIVO
    Requisitos:
    • Manejo de impresoras.
    • Gestión de documentos: archivar, organizar y mantener documentos físicos y digitales.
    • Redacción y gestión de correspondencia: elaborar cartas, informes, memorandos y otros documentos.
    Descripción:
    Colaborar con las actividades administrativas de las diferentes Direcciones, realizar las labores administrativas relacionadas a brindar apoyo logístico de acuerdo con las necesidades específicas del Evento Electoral 2027. Redacción, distribución de documentación y archivo.

    22. CORRECTOR DE ESTILO
    Requisitos:
    • Licenciado en Periodismo, Relaciones Públicas o Comunicaciones.
    • 1 año en puestos similares.
    • Habilidad para adaptar textos a diferentes públicos y tonos comunicativos.
    • Excelente ortografía y redacción.
    • Discreción y responsabilidad en el manejo de información.
    Descripción:
    Brindar servicios de redacción de textos y coberturas informativas durante el proceso electoral.

    23. DELEGADO REGIONAL DE TRANSMISIÓN COT — Nivel Nacional
    Requisitos:
    • Garantizar que los procesos técnicos y operativos se ejecuten conforme a los protocolos establecidos.
    • Canalizar y resolver incidencias técnicas, administrativas y logísticas.
    • Enviar informes periódicos.
    Descripción:
    Coordinar y supervisar la ejecución operativa y técnica del proceso de transmisión en las sedes asignadas dentro de su región, asegurando el cumplimiento de los lineamientos institucionales, la resolución de incidencias y la adecuada articulación entre el nivel central y regional durante todas las fases del proceso electoral.

    24. DISEÑADOR GRÁFICO
    Requisitos:
    • Licenciatura en Diseño Gráfico o Licenciatura en Comunicaciones.
    • 1 año en puestos similares.
    • Preparar archivos para producción y publicación.
    Descripción:
    Brindar servicios de diseño gráfico, maquetación de materiales impresos y demás promocionales.

    25. EDITOR Y PRODUCTOR
    Requisitos:
    • Técnico en Multimedia o Licenciatura en Comunicaciones.
    • 1 año en puestos similares.
    • Organización y manejo de múltiples tareas.
    • Cumplimiento de metas y atención al detalle.
    Descripción:
    Apoyar en edición de videos, animaciones y coberturas solicitadas de video o fotografías. Elaboración de guiones, scouting de locaciones, esquemas de iluminación, dirección y rodaje con el equipo audiovisual y modelos. Coordinar y supervisar todos los aspectos de la producción de contenidos audiovisuales, desde su concepción hasta su finalización. Supervisión de posproducción, establecer los objetivos y la visión artística, definir el público objetivo y elaborar un plan de preproducción y producción que incluya la definición de los recursos necesarios y el presupuesto.

    26. ENCARGADO ADMINISTRATIVO DE TRANSMISIÓN COT
    Requisitos:
    • Estudios universitarios avanzados o egresado en Administración, Gestión Pública, Psicología o carreras afines.
    • Dominio de herramientas administrativas y ofimáticas.
    • Gestión de trámites administrativos y de personal (contratación, asistencia, pagos, permisos, incapacidades).
    Descripción:
    Coordinar y gestionar eficientemente todos los procesos administrativos del programa de transmisión, incluyendo la documentación, pagos, control de personal, gestión de recursos materiales y elaboración de reportes, asegurando el soporte operativo requerido para el éxito del proceso electoral.

    27. ENCARGADO DE INVENTARIOS DE TRANSMISIÓN COT
    Requisitos:
    • Mantener actualizado el inventario de todos los equipos y materiales tecnológicos asignados a cada sede de transmisión.
    • Organizar y supervisar los procesos de entrega y devolución de equipo a los distintos responsables de las sedes.
    Descripción:
    Llevar el control riguroso del inventario de equipos y materiales tecnológicos asignados al proceso de transmisión de resultados, asegurando su adecuada recepción, almacenamiento, distribución y devolución, con registros actualizados, seguros y auditables.

    28. ENCARGADO DE OPERACIONES DE TRANSMISIÓN COT
    Requisitos:
    • Graduado o egresado de Ingeniería en Sistemas, Telecomunicaciones, Electrónica, Informática o carreras afines.
    • Coordinar procesos técnicos y operativos.
    • Garantizar el cumplimiento de los cronogramas operativos del COT en cada etapa del proceso electoral.
    • Monitorear el funcionamiento del sistema de transmisión.
    • Asegurar la aplicación de los procedimientos técnicos establecidos por la Dirección de Tecnología e Innovación.
    Descripción:
    Planificar, coordinar y supervisar todas las operaciones técnicas del Centro de Operaciones de Transmisión (COT), asegurando la correcta implementación de los procedimientos, el cumplimiento de los cronogramas y la resolución oportuna de incidencias, para garantizar una transmisión de resultados electorales eficiente y confiable.

    29. ENCARGADO DE TURNO
    Requisitos:
    • Poder instalar, configurar y mantener equipos informáticos, sistemas operativos, impresoras, redes y software empresarial.
    • Disponibilidad de horarios.
    Descripción:
    Supervisar y coordinar las actividades logísticas durante su turno en el Centro de Distribución y Logística, asegurando el cumplimiento de los procesos de recepción, almacenamiento, control y distribución del paquete tecnológico y caja de transmisión, conforme a los lineamientos establecidos.

    30. JEFE DE SEDE DE TRANSMISIÓN COT
    Requisitos:
    • Supervisar al personal técnico y operativo de la sede.
    • Conocimiento técnico en redes, sistemas y logística.
    • Garantizar que los centros de votación cuenten con todo lo necesario para el desarrollo de pruebas, simulacros y el evento de elección.
    • Elaborar y presentar informes.
    Descripción:
    Coordinar y supervisar integralmente las operaciones técnicas y logísticas en la sede de transmisión asignada, asegurando el funcionamiento eficaz del equipo humano, la correcta gestión de recursos tecnológicos y el cumplimiento de los protocolos establecidos para el procesamiento y transmisión de resultados electorales.

    31. MOTORISTA
    Requisitos:
    • Conocimiento de nomenclatura a nivel nacional.
    • Conocimiento sobre leyes de tránsito.
    • Licencia de conducir vigente.
    • Conocimientos básicos sobre mecánica automotriz.
    • Buenas prácticas en trato de personas.
    • Confidencialidad respecto a la información institucional.
    Descripción:
    Conducir los vehículos asignados por el Tribunal Supremo Electoral a los diferentes lugares de acuerdo con el requerimiento de las actividades que se realicen, y velar por el cuido de los mismos, reportando oportunamente cualquier desperfecto.

    32. ORDENANZA — Nivel Nacional
    Requisitos:
    • Destreza en labores de limpieza y ornato.
    • La persona seleccionada deberá contar con disponibilidad de tiempo si se requieren horas adicionales de trabajo.
    Descripción:
    Mantener limpias y ordenadas las áreas de oficina, sanitarios y áreas comunes de la DOE central.

    33. PLANER DIGITAL
    Requisitos:
    • 1 año en puestos similares.
    • Organización y manejo de múltiples tareas y proyectos.
    • Excelente ortografía y redacción.
    Descripción:
    Brindar servicios de gestión y segmentación de pauta digital en redes sociales.

    34. PROGRAMADOR PHP / LARAVEL
    Requisitos:
    • Manejo avanzado de bases de datos relacionales, especialmente MySQL o PostgreSQL (diseño, optimización, consultas complejas).
    • Desarrollo y consumo de APIs RESTful, incluyendo autenticación con tokens (Sanctum, Passport o JWT).
    • Experiencia en control de versiones con Git (GitHub, GitLab, Bitbucket), incluyendo ramas, merges y pull requests.
    Descripción:
    Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web eficientes, seguras y escalables, utilizando el lenguaje PHP y el framework Laravel. Su rol es fundamental para atender los requerimientos y dar soluciones técnicas robustas, optimizando procesos internos, mejorando la experiencia del usuario y garantizando la calidad del software entregado.

    35. SUPERVISOR
    Requisitos:
    • 2 años de experiencia en puestos similares.
    • Manejo y mantenimiento de equipo informático.
    • Generación de reportes automatizados.
    Descripción:
    Supervisar al personal temporal para garantizar la gestión y resolución de problemas en la Consulta Ciudadana, actualizando consultas, órdenes de cambio, control de: rutas, personal, equipos y vehículos, para una ejecución eficiente del programa.

    36. SUPERVISOR CGE
    Descripción:
    Distribuir y organizar las tareas entre los miembros del equipo, asegurándose de que todos entiendan sus responsabilidades y que la carga de trabajo esté equitativamente repartida.

    37. SUPERVISOR DE ALMACÉN
    Requisitos:
    • Dominio avanzado de computación y herramientas de Office.
    • Experiencia en manejo y control de inventario.
    • Conocimientos generales de Contabilidad.
    Descripción:
    Colaborar con la Jefatura de Almacén en todas las actividades que se requieran para el manejo y control de inventarios y procedimientos del Departamento de Almacén.

    38. SUPERVISOR DE BODEGA LOGÍSTICO
    Requisitos:
    • Formación técnica en logística, administración o áreas afines.
    • Experiencia en procesos masivos de embalaje, recepción o despacho de equipos.
    • Liderazgo operativo y supervisión de personal.
    Descripción:
    Supervisar el funcionamiento logístico y organizativo de las bodegas del centro de distribución, asegurando el cumplimiento de los protocolos para la recepción, almacenamiento, preparación, control y despacho del paquete tecnológico y caja de transmisión de forma segura, ordenada y trazable.

    39. SUPERVISOR DE CAMPO
    Requisitos:
    • Organizado (manejo de archivo físico y digital).
    • Manejo de personal.
    Descripción:
    Realizar las labores administrativas presupuestarias correspondientes y asistir oportunamente a su jefe.

    40. SUPERVISOR DE CLONACIÓN CGE
    Requisitos:
    • Utilización de herramientas de clonación (Clonzilla o Microsoft Deployment Service).
    • Sin compromiso de horarios, retirándose hasta que hayan finalizado las tareas.
    • Automotivado con un enfoque orientado a resultados.
    Descripción:
    Distribuir y organizar las tareas entre los miembros del equipo, asegurándose de que todos entiendan sus responsabilidades y que la carga de trabajo esté equitativamente repartida.

    41. SUPERVISOR DE EQUIPAMIENTO
    Requisitos:
    • No mayor de 45 años.
    • Manejo de equipo informático (Word, Excel).
    • 1 año de experiencia.
    Descripción:
    Supervisar la funcionalidad del Departamento de Activo Fijo: Nuevas Adquisiciones, Inventario General y Apoyo Logístico en adecuaciones en general.

    42. SUPERVISOR ELECTORAL OPERATIVO
    Requisitos:
    • Conocimiento de procesos operativos.
    • Gestión de proyectos.
    • Detectar cuellos de botella o fallas operativas y tomar medidas correctivas.
    Descripción:
    Supervisar las operaciones, vigilar la ejecución de las actividades operativas, coordinar los recursos y asegurar que los procesos se lleven a cabo de acuerdo con los objetivos y políticas establecidas.

    43. SUPERVISOR REGIONAL — Nivel Nacional
    Requisitos:
    • Técnico o tecnólogo en Logística, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
    • Mínimo 1 año de experiencia en coordinación logística o supervisión regional de operaciones.
    • Excelente comunicación y capacidad de coordinación interinstitucional.
    Descripción:
    Coordinar, supervisar y asegurar el cumplimiento de los procesos logísticos en su región, garantizando la correcta recepción, control, distribución y retorno del paquete tecnológico y kit tecnológico, en coordinación con los equipos de sede y personal auxiliar asignado.

    44. TÉCNICO AUXILIAR LOGÍSTICA
    Requisitos:
    • Capacidad física para carga y movilización de equipos y cajas.
    • Orden y disciplina en el seguimiento de procesos logísticos.
    • Trabajo en equipo y responsabilidad en el cumplimiento de tareas.
    Descripción:
    Apoyar físicamente en las tareas operativas de carga, descarga, verificación, ordenamiento, despacho y recepción de las cajas de transmisión, garantizando su manejo adecuado y su correcta movilización desde y hacia los centros de operación, bajo supervisión directa.

    45. TÉCNICO AUXILIAR SEDE
    Requisitos:
    • 1 año de experiencia en tareas de carga, descarga, apoyo logístico o distribución de productos o insumos.
    • Orden y disciplina en el seguimiento de procesos logísticos.
    • Apoyar en la carga y entrega de los paquetes cuando deban ser movilizados desde la sede hacia los centros de votación.
    Descripción:
    Apoyar físicamente en la sede asignada con las tareas operativas de carga, descarga, recepción, verificación, ordenamiento y resguardo temporal de las cajas de transmisión tecnológica, asegurando su correcto manejo durante el proceso electoral.

    46. TÉCNICO DE IMPRENTA
    Requisitos:
    • Certificación de software especializado para manejo de imprenta.
    • 1 año de experiencia.
    • Discreción y responsabilidad en el manejo de información.
    • Cumplimiento de metas y atención al detalle.
    • Manejo de software especializado.
    Descripción:
    Brindar servicios de impresión de materiales para todo el proceso electoral.

    47. TÉCNICO DE MANTENIMIENTO
    Requisitos:
    • Capacidad para identificar y diagnosticar problemas y atención a los detalles.
    • Manejo de herramientas técnicas según la especialidad.
    Descripción:
    Efectuar los trabajos de fontanería, albañilería, carpintería, electricidad, soldadura, pintura y demás que sean necesarios para dar mantenimiento preventivo y correctivo a las instalaciones del TSE.

    48. TÉCNICO EN RELACIONES PÚBLICAS
    Requisitos:
    • Licenciado en Periodismo, Relaciones Públicas o Comunicaciones.
    • 1 año en puestos similares.
    • Excelente ortografía y redacción.
    • Inglés avanzado.
    Descripción:
    Brindar servicios de redacción de textos, monitoreo, relación con los medios y coberturas informativas durante el proceso electoral.

    49. TÉCNICO INFORMÁTICO DEL REGISTRO
    Requisitos:
    • Manejo de equipo informático.
    • Capacidad para identificar y solventar errores de manera eficaz.
    • Facilidad para realizar informes.
    • Disponibilidad de horario según las necesidades operativas del proceso electoral.
    • Será necesario contar con teléfono celular con acceso a internet para comunicación interna.
    Descripción:
    Efectuar la operatividad en los procesos de actualización, suspensión y cierre del Registro Electoral, así como verificar el buen funcionamiento de los diferentes equipos informáticos.

    50. TÉCNICO MULTIMEDIA
    Requisitos:
    • 1 año en puestos similares.
    • Cumplimiento de metas y atención al detalle.
    • Organización y manejo de múltiples tareas.
    Descripción:
    Apoyar en edición de videos, animaciones y coberturas solicitadas ya sea de video o fotografías.

    51. TÉCNICO PARA REDES
    Requisitos:
    • Experiencia en administración de dispositivos de red como routers, switches gestionables, firewalls, puntos de acceso y enlaces de comunicación WAN/LAN.
    • Gestión de redes IP, incluyendo direccionamiento, segmentación con VLANs, NAT, DHCP, DNS y servicios de red.
    • Conocimiento en cableado estructurado, racks y organización de salas de comunicaciones.
    Descripción:
    Asegurar el funcionamiento continuo, seguro y eficiente de la infraestructura de redes de datos que soporta los servicios y sistemas institucionales. Esto incluye la instalación, configuración, monitoreo y mantenimiento de equipos de red (routers, switches, firewalls, puntos de acceso) y la gestión del cableado estructurado, con el fin de garantizar la conectividad entre sedes, dependencias, servidores y usuarios.

    52. TÉCNICO PARA REDES — PLANTA TELEFÓNICA
    Requisitos:
    • Administrar extensiones IP, troncales SIP, buzones de voz y reglas de marcado, de acuerdo con la estructura organizacional y necesidades operativas.
    • Brindar soporte técnico de primer y segundo nivel ante incidencias relacionadas con telefonía IP, audio de mala calidad, caídas de servicio o problemas de conexión.
    • Monitorear el tráfico de voz y la calidad de servicio (QoS), asegurando una comunicación clara, estable y sin interrupciones en entornos críticos.
    • Implementación de IVR.
    • Realizar configuraciones y actualizaciones de teléfonos IP, softphones y gateways VoIP, asegurando su correcto registro y funcionamiento en la red.
    Descripción:
    Garantizar la instalación, operación, mantenimiento y soporte técnico de las redes de voz y datos de la institución, incluyendo la infraestructura de planta interna y externa telefónica, centrales telefónicas (PBX/IP-PBX), cableado estructurado y equipos de comunicación.

  • Ingresos tributarios crecieron 8.8 % tras superar $2,000 millones en primer trimestre

    Ingresos tributarios crecieron 8.8 % tras superar $2,000 millones en primer trimestre

    Los ingresos tributarios registraron un crecimiento interanual de 8.8 % en el primer trimestre de 2026, informó este jueves el Ministerio de Hacienda.

    Del 1 de enero al 31 de marzo, el fisco salvadoreño recibió $2,018.5 millones en ingresos tributarios y contribuciones. Este monto significó un aumento de $163 millones frente a los $1,855.4 millones recaudados en igual período de 2025.

    Frente al presupuesto, el incremento fue de 5.1 %, equivalente a $97.4 millones adicionales.

    Hacienda reporta que el Impuesto al Valor Agregado (IVA) mostró uno de los mayores desempeños, con un crecimiento de 11.3 %, tras sumar $1,048 millones, es decir, $106.2 millones más que en 2025. En relación con las proyecciones del presupuesto, el aumento fue de $64.4 millones (6.5 %).

    El ingreso por el Impuesto sobre la Renta (ISR) creció 3.7 %. Este tributo dejó al fisco $748 millones, $26.6 millones adicionales frente a 2025, o $10.3 millones (1.4 %) más que la estimación presupuestaria.

     

    Estructura de los ingresos

    Los derechos arancelarios a la importación sumaron $98.4 millones, equivalente a un crecimiento interanual de $12.3 millones (14.3 %) y $7.3 millones (8 %) por encima del presupuesto.

    Además, los impuestos selectivos al consumo crecieron 15.1 % tras sumar $64.6 millones. De esta categoría, el mayor generador es el rubro de cervezas, que dejó $27 millones, con un crecimiento interanual de 13.7 %, mientras que los cigarrillos representaron $8.4 millones, un 15.8 % más que hace un año.

    La categoría de otros impuestos y gravámenes diversos alcanzó $36.7 millones, con un aumento de $7.2 millones (24.3 %) interanual. De este grupo, la transferencia de bienes raíces representó $22.6 millones.

    En tanto, las contribuciones especiales sumaron $22.7 millones, con un crecimiento de 11.3 %, y los ingresos no tributarios aportaron $81.9 millones, una cifra inferior en 2.3 %.

    En total, entre ingresos tributarios, no tributarios y de capital, Hacienda recibió $2,108.4 millones en el primer trimestre, $161.7 millones más que hace un año, equivalente a un crecimiento interanual de 8.3 %.

  • Un viernes caluroso estará acompañado de lluvias en el centro y occidente del país

    Un viernes caluroso estará acompañado de lluvias en el centro y occidente del país

    Una jornada de viernes caluroso estará acompañado de lluvias en el centro y en el occidente salvadoreño, anunció el Ministerio de Medio Ambiente y Recursos Naturales (Marn).

    Sin embargo, las lluvias estarán desde la madrugada y el cielo estará parcialmente nublado durante la mañana sobre la cordillera volcánica y montañosa.

    En la tarde, las lluvias tendrán énfasis en Chalatenango, Santa Ana y Ahuachapán, mientras que por la noche podrían haber lluvias sobre La Unión.

    Según el Marn, esta situación de humedad es debido a una vaguada cercana a Centroamérica.

    No obstante las lluvias, el calor persistirá y se esperan temperaturas de hasta 39 grados Celsius en Nueva Concepción, Chalatenango, y 38 grados en San Miguel. También esperan 37 grados en Santa Ana y uno menos en La Unión y 35 en la costa de La Libertad.

    Esta semana, Medio Ambiente anunció que se puede desarrollar una ola de calor en los próximos días.

  • Ernesto Castro sobre reforma al TSE: «Siempre hay alguien que dice ‘quieren todo el poder’; es que el poder es del pueblo”

    Ernesto Castro sobre reforma al TSE: «Siempre hay alguien que dice ‘quieren todo el poder’; es que el poder es del pueblo”

    El diputado Ernesto Castro, presidente de la Asamblea Legislativa, se refirió ayer a la crítica de que Nuevas Ideas quiera un completo control en el Tribunal Supremo Electoral (TSE) con la reforma constitucional que modificará el mecanismo de elección de magistrados del órgano electoral.

    Castro recordó que tres de los cinco magistrados del TSE fueron propuestos de Nuevas Ideas, FMLN y Arena porque en ese orden fueron los tres partidos con más votos en la elección presidencial. «Pero nosotros creemos que debemos despartidizar, que les tenemos que quitar ese poder que los partidos políticos han tenido siempre en el TSE. Y nosotros creemos que a partir de la próxima elección, 2027, que los próximos magistrados sean electos así como se elige fiscal, procurador», afirmó.

    «Ojo, estoy mencionando a Nuevas Ideas, porque siempre hay alguien ahí que dice ‘no, lo que pasa es que ustedes quieren todo el poder’, es el que el poder es del pueblo, hombre, al final, las decisiones las está tomando el pueblo. Nosotros, los nueve que estamos acá, somos producto de la decisión del pueblo», afirmó, al presidir la reunión de la Comisión Política que analiza la ratificación de dicha reforma constitucional.

    Según el legislador, «es un principio de igualdad» equiparar la forma de elección del TSE al mecanismo utilizado para seleccionar funcionarios de segundo grado, como fiscal general de la República, procurador general de la República, presidente y magistrados de la Corte de Cuentas de la República.

    «No tenía sentido que los partidos tuvieran esos espacios reservados», afirmó, sobre el nombramiento de magistrados del TSE, tres de los cuales actualmente deben ser propuestos por los partidos con más votos en la última presidencial y dos por la Corte Suprema de Justicia.

    «Para aquellos que podrán decir ‘no, es que quieren el poder’, ¿y no Nuevas Ideas, nosotros, o sea, Nuevas Ideas, que en automático debería…», insistió.

    La organización Acción Ciudadana y el partido Arena sostienen que Nuevas Ideas busca el control total en el TSE, porque la reforma al artículo 208 de la Constitución eliminaría la potestad de los partidos políticos para presentar candidatos a magistrados del TSE para dejar el proceso de elección a la Asamblea Legislativa, la cual es dominada por Nuevas Ideas.

    El partido oficial, Nuevas Ideas, tiene actualmente 54 de 60 diputados. De los restantes seis diputados, tres son aliados del partido oficial y los tres restantes son opositores, una de Vamos y dos de Arena.

  • Demanda de café crecerá por auge turístico y expansión de cafeterías, según USDA

    Demanda de café crecerá por auge turístico y expansión de cafeterías, según USDA

    El “auge del turismo”, impulsado por la reducción de la violencia, elevará en 2 % la demanda de café en El Salvador en el ciclo 2026-2027, según el Departamento de Agricultura de Estados Unidos (USDA).

    La demanda de café en el ciclo 2025-2026 alcanzará 332,000 sacos de 60 kilogramos, una cifra que aumentará a 339,000 sacos en el período 2026-2027, que arrancará en octubre próximo y se extenderá hasta septiembre del siguiente año.

    “Se espera que este crecimiento se deba al auge del turismo local e internacional, tras la mejora de los índices de seguridad en El Salvador”, indica el informe anual de café que el USDA elabora para los países productores.

    El reporte agrega que la cultura cafetalera se expande en El Salvador con la apertura de nuevas cafeterías en centros comerciales, entre ellas las cadenas de Juan Valdez, Starbucks y McCafé, así como marcas locales como Viva Espresso y The Coffee Cup.

    Además, la demanda de café por variedades de alta calidad crece, como Pacas, Pacamara y Geisha.

    Demanda de café soluble

    Pese al impulso del café salvadoreño, la mayor parte del consumo se concentra en el café soluble, que tiene un menor precio frente al café en grano, que puede llegar a costar hasta $30 por libra en cafeterías de especialidad.

    “Los consumidores salvadoreños siguen prefiriendo el café soluble debido a su accesibilidad y conveniencia. La escasa comercialización de granos tostados de mayor calidad y la sensibilidad al precio del mercado mantienen esta preferencia”, agrega el USDA.

    Para el ciclo 2025-2026, el Departamento de Agricultura estima que el consumo de café soluble alcance 292,000 sacos, un 87.9 %, mientras que el tostado y molido llegará a 40,000 sacos, un 12 %.

    Como consecuencia, las importaciones de café aumentarán en la campaña 2025-2026, impulsadas por la demanda local y la expansión de cafeterías en centros urbanos como San Salvador, Santa Ana y San Miguel.

    De acuerdo con el USDA, la dinámica se mantendrá hasta el ciclo 2026-2027, cuando las importaciones superen los 272,000 sacos de 60 kilogramos, de los cuales 262,000 serán de café soluble y 10,000 de café tostado.

    Las exportaciones de café salvadoreño del ciclo, por su parte, alcanzarán 535,000 sacos en el ciclo 2025-2026, una cifra que aumentará 12 % en comparación con el ciclo previo, 2024-2025. Esta dinámica continuará en el período 2026-2027, hasta llegar a 543,000 sacos.

    El departamento explica que este incremento se debe al aprovechamiento de los altos precios internacionales, lo que incentiva la venta de existencias acumuladas.

  • Marcela Villatoro: «Lo que se busca es dominar por completo el TSE»

    Marcela Villatoro: «Lo que se busca es dominar por completo el TSE»

    La diputada Marcela Villatoro, de Arena, cree que la reforma constitucional que elimina las propuestas partidarias para el Tribunal Supremo Electoral (TSE) busca un dominio completo del órgano electoral del oficialismo.

    «Mire esto es sencillo, es una simulación de despartidizar pero lo que se busca es dominar por completo el TSE, ya que las personas que eligen en los puestos de elecciones de segundo grado son afines a ellos», respondió a la pregunta sobre si la elección del TSE en un proceso público de la Asamblea Legislativa garantiza independencia.

    La diputada se refirió a que los funcionarios nombrados por la Asamblea Legislativa son afines a Nuevas Ideas aunque no estén afiliados a dicho partido político.

    «Si no se necesita estar afiliado a un partido político para pertenecer a él y eso nos lo han demostrado de forma evidente todos los funcionarios que han sido electos por la Asamblea», indicó.

    Por su parte, el diputado Francisco Lira, de Arena, atribuyó el acuerdo de reforma constitucional a un acto de desesperación. «Este día, Nuevas Ideas presenta una nueva reforma a la Constitución, para manipular el sistema electoral, con el único objetivo de seguir concentrando el poder. Esto se da justo por el rechazo creciente que tiene la población salvadoreña por los diputados de Nuevas Ideas», afirmó en un video.

    La organización Acción Ciudadana (AC) también cree que la reforma busca «que el partido oficial controle totalmente al ente electoral y no garantizarle mayor independencia».

    La diputada Claudia Ortiz, de Vamos, aún no opinó sobre la reforma al artículo 208 de la Constitución. «Todo lo que hacen es hacer leyes que están sirviendo para que un grupito se esté beneficiando mientras la gente se come las uñas para salir adelante», dijo ayer en Telecorporación Salvadoreña. Según Ortiz, tanto la reforma para cambiar el mecanismo de elección de tres magistrados en el TSE como la que crea representación legislativa para la diáspora fueron redactadas «en el almuerzo».

    “Eso lo sabrán lo que hacen las leyes en el almuerzo, en la Asamblea Legislativa esto es lo que tenemos, puyabotones”, respondió ante una pregunta sobre un cálculo de ocho diputados para una virtual circunscripción de salvadoreños en el exterior.

    Sobre la crítica de la búsqueda de control total en el TSE, el diputado Ernesto Castro, de Nuevas Ideas, aseguró ayer que «el poder es del pueblo», ya que los diputados fueron elegidos por la población.

  • Claudia Ortiz no descarta buscar candidatura a la Presidencia en internas de Vamos

    Claudia Ortiz no descarta buscar candidatura a la Presidencia en internas de Vamos

    La diputada Claudia Ortiz no descartó ayer la posibilidad de inscribirse en su partido Vamos para las elecciones internas de la candidatura a la Presidencia de la República que competirá en los comicios del 28 de febrero de 2028.

    Aunque la secretaria general de Vamos, Cesia Rivas, ha dicho que el partido decidió no participar en las elecciones presidenciales, la diputada Ortiz aseguró ayer que la situación actual del país le «dan ganas de aspirar a la Presidencia».

    «Con todo lo que está pasando en el país, con el nivel de justicia que estamos viendo, la Asamblea está patas arriba, a uno le dan hasta ganas de aspirar a la Presidencia. Lo estamos evaluando. Todavía teníamos un mes para las inscripciones», respondió en la entrevista Frente a Frente de Telecorporación Salvadoreña.

    «Con el tema de las reformas constitucionales, es un ejemplo. Tiran un tuit y cambian las reglas de las elecciones, ¿y la Constitución qué es?, ¿no es un papel cualquiera?»

    «El Estado tiene que ser obligado a ser más eficiente, la gente trabaja, paga sus impuestos, ¿y qué está recibiendo a cambio?, ¿salud de calidad?, no, ¿medicinas a tiempo?, no, ¿la gente tiene agua todos los días?, no, ¿las calles están en buen estado? No», afirmó. Ortiz señaló que hay gastos excesivos en publicidad y en «proyectos que se hacen y se deshacen», como, afirmó, la fachada del Salón Azul.

    Sin embargo, la diputada de oposición aseguró que primero verá la opinión de la población para decidir sobre su candidatura. «Sería interesante ver qué piensa la gente. Donde el pueblo me quiera colocar», respondió.

    La semana pasada, la secretaria general de Vamos y diputada suplente Cesia Rivas dijo que Claudia Ortiz buscará una diputación propietaria en San Salvador, aunque ella la quiere ver como presidenta del país. “Como Vamos no vamos a participar en las presidenciales (…) Claudia Ortiz, sin duda la queremos seguir viendo, mientras llega su momento, que muchos la queremos ver como presidenta de esta nación, mientras eso llega, que pueda seguir ejerciendo esa gran función en la Asamblea Legislativa”, expresó en el programa Encuentro con Julio Villagrán.

    Vamos es uno de los dos partidos de oposición con escaños en la Asamblea Legislativa, pero solo tiene una diputada propietaria, que es Claudia Ortiz. El otro partido de oposición, Arena, tiene dos escaños, de un total de 60 diputados.

    Para las elecciones de 2027, el partido Vamos busca llenar 44 candidaturas a alcaldes y concejos municipales, y las 60 candidaturas a diputados. Los partidos políticos tienen hasta el 29 de julio de 2026 para definir sus candidaturas, a través de elecciones internas con posibilidad de candidaturas únicas.

    En las elecciones de 2024, Ortiz logró 79,079 marcas, y su partido logró 91,675.45 votos válidos válidos en todo el país. Nuevas Ideas, el partido en el Ejecutivo, tuvo 2.2 millones de votos y 54 diputados.

  • No hay un claro favorito en Colombia a un mes de las elecciones presidenciales

    No hay un claro favorito en Colombia a un mes de las elecciones presidenciales

    El panorama electoral en Colombia se mantiene abierto a un mes de las elecciones presidenciales del 31 de mayo, con tres candidatos que lideran las encuestas y perfilan una eventual segunda vuelta el 21 de junio.

    De las 13 candidaturas inscritas, solo Iván Cepeda, Abelardo de la Espriella y Paloma Valencia concentran un respaldo significativo, marcando una clara diferencia frente al resto de aspirantes.

    Cepeda, senador del Pacto Histórico y cercano al presidente Gustavo Petro, se mantiene al frente con una intención de voto superior al 35 %, según distintos sondeos.

    En segundo lugar aparece el derechista Abelardo de la Espriella, con cerca del 25 %, seguido por Paloma Valencia, del partido Centro Democrático, quien ronda el 22 %.

    El candidato derechista Abelardo de la Espriella en una entrevista radial.

    El resto de candidatos, entre ellos Sergio Fajardo, Claudia López, Roy Barreras y otros exfuncionarios, registran apoyos bajos, en algunos casos inferiores al 1 %, lo que reduce sus posibilidades de competir por la presidencia.

    Las proyecciones indican que ningún aspirante alcanzará la mayoría necesaria en primera vuelta, por lo que la definición más probable será en un balotaje entre Cepeda y uno de sus dos principales rivales.

    El candidato de izquierda ha defendido un modelo de “capitalismo social” y ha marcado distancia con la derecha.

    “Nuestra visión es totalmente distinta a la que tiene la extrema derecha uribista sobre los problemas económicos de nuestra sociedad”, expresó Cepeda en un acto público.

    Por su parte, De la Espriella propone un Estado reducido, combate frontal a la corrupción y la construcción de megacárceles, asegurando: “Yo no vine a hacer la política de siempre, yo vine a cambiar la política para siempre”.

    Paloma Valencia, candidata del Centro Democrático.

    Entre ambos polos se ubica Paloma Valencia, quien busca atraer votantes del centro con una propuesta más moderada y con énfasis en la unidad nacional.

    La senadora también enfrenta retos en su candidatura al intentar convertirse en la primera mujer presidenta del país, en un contexto donde persisten resistencias en algunos sectores.

    El escenario electoral colombiano, marcado por posturas ideológicas opuestas, anticipa una contienda reñida y decisiva en la segunda vuelta.

     

  • Cuba vuelve a los apagones tras agotarse el petróleo ruso que le dio alivio temporal

    Cuba vuelve a los apagones tras agotarse el petróleo ruso que le dio alivio temporal

    Cuba se encamina nuevamente a apagones prolongados tras agotarse el crudo suministrado por un petrolero ruso que brindó un alivio temporal a la crisis energética que atraviesa el país.

    El buque Anatoli Kolodkin, que arribó el 31 de marzo al puerto de Matanzas con 100,000 toneladas de petróleo, permitió reducir los cortes eléctricos durante varias semanas, aunque el efecto fue breve.

    Datos de la estatal Unión Eléctrica (UNE) muestran que, mientras en el primer trimestre los apagones afectaban hasta el 60 % del país de forma simultánea, en las últimas semanas esa cifra bajó a entre 35 % y 45 %.

    En La Habana, los cortes disminuyeron tras superar anteriormente las 15 horas diarias sin electricidad, aunque en provincias se reportan interrupciones de hasta 24 horas continuas.

    El Gobierno cubano atribuye la crisis a las sanciones de Estados Unidos, aunque expertos señalan que el problema energético se arrastra desde 2024 por la falta de inversiones y el deterioro del sistema eléctrico.

    El sistema depende en gran medida de generadores que representan el 40 % de la producción y requieren combustible importado, mientras que las termoeléctricas, que aportan otro 40 %, enfrentan constantes fallas por su antigüedad.

    El ministro de Energía y Minas, Vicente de la O, advirtió que el suministro del Kolodkin se agotaría a finales de abril, lo que marca el fin del alivio energético.

    Para cubrir su demanda, Cuba necesita unos 100,000 barriles diarios de petróleo, de los cuales solo 40,000 provienen de producción nacional.

    Un posible segundo envío desde Rusia, transportado por el petrolero Universal, presenta retrasos y no llegaría antes de finales de mayo, lo que agrava la incertidumbre.

    En este contexto, las proyecciones económicas son negativas, con estimaciones de caída del PIB de hasta 7.2 % este año, en medio de una crisis marcada por escasez, inflación y deterioro de servicios básicos.