Este sábado 20 de diciembre es el último día para que los patrones paguen el aguinaldo a sus colaboradores, razón por la cual el Ministerio de Trabajo y Previsión Social (MTPS) lanzó un plan de inspecciones con 700 colaboradores.
El Código de Trabajo establecía que el aguinaldo se pagaba del 12 al 20 de diciembre, pero, en octubre pasado, la Asamblea Legislativa aprobó una reforma de ampliación del período, que ahora comienza desde el 20 de octubre.
Poco después de la reforma, el presidente salvadoreño Nayib Bukele anunció el pago del aguinaldo para los empleados del sector público, por lo cual, añadió el ministro de Trabajo y Previsión Social (MTPS), Rolando Castro, este rubro de la economía ya cumplió esta obligación y permite a los inspectores dedicarse al sector privado.
“Este tipo de acciones ha permitido inyectar dinero a la economía salvadoreña y eso nos permite una dinamización más activa”, indicó el funcionario.
Castro aseguró que las inspecciones se realizarán incluso en los feriados por las festividades navideñas, como parte del “sacrificio” de la gestión pública.
“Informarle a todo nuestro tejido productivo de que el 20 de diciembre finaliza el período para poder cancelar esta prestación, hablamos del sábado, las inspecciones que va, todavía son de carácter preventivas; las inspecciones que van después del 20, o sea, el domingo 21, ya no son preventivas”, agregó.
Una encuesta de la Defensoría del Consumidor reveló que un 45 % de los salvadoreños recibirá aguinaldo, mientras que un 38 % de los consultados no sabe o está seguro si tendrá algún dinero extra.
¿Cómo calcular el pago de aguinaldo?
De acuerdo con el Código de Trabajo, el aguinaldo se calcula a partir del tiempo que tienen los empleados de laborar para un mismo patrono:
– Las personas que tienen entre uno y tres años de servicio para un mismo patrono reciben un aguinaldo de 15 días de salarios.
– Los trabajadores que tienen entre tres y 10 años reciben un aguinaldo equivalente al salario de 19 días.
– Los trabajadores con más de 10 años de servicio tienen derecho a un aguinaldo de 21 días de salario.
-Sin un año de trabajo: el Código de Trabajo establece que, para los empleados que tengan menos de un año, el aguinaldo será proporcional a su fecha de ingreso a la empresa y el 12 de diciembre.