JVE pide al TSE evaluar compatibilidad jurídica en contratación de Romeo Auerbach y cumplimiento de neutralidad institucional

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La Junta de Vigilancia Electoral (JVE) envió el miércoles al Tribunal Supremo Electoral (TSE) una carta en la que expresa preocupación por «la situación generada a partir de la incorporación del señor Romeo Auerbach como empleado a la estructura del Tribunal». Auerbach fue diputado de Gran Alianza por la Unidad Nacional (Gana).

En la carta, la JVE calificó de «jurídicamente procedente» la solicitud al organismo colegiado para «evaluar la compatibilidad de la contratación de Auerbach en el TSE y el «cumplimiento de los deberes de neutralidad institucional derivados del ordenamiento constitucional y electoral».

La carta, firmada por el director general de la JVE, Ronald Alemán, fue aprobada por representantes de Vamos, Alianza Republicana Nacionalista (Arena), Frente Farabundo Martí para la Liberación Nacional (FMLN), Partido Independiente Salvadoreño (PAIS), Fraternidad Patriota Salvadoreña (FPS), Democracia Salvadoreña (DS) y Partido de Concertación Nacional (PCN).

Por la misiva de la JVE, no votaron los representantes de Nuevas Ideas, Partido Demócrata Cristiano, Fuerza Solidaria, ni Gana.

«Consideramos indispensable que se preserve una clara separación entre las opiniones o posiciones personales que cualquier funcionario pueda expresar fuera del ejercicio de sus funciones y las responsabilidades que adquiere al formar parte de una institución cuya naturaleza exige imparcialidad, objetividad y respeto hacia todos los actores del sistema electoral», argumentó la Junta.

Señala que los funcionarios y empleados no pueden prevalecerse de sus cargos para realizar política partidista.

En la solicitud, se explica que la Junta es un organismo de fiscalización electoral cuya estructura «exige necesariamente una relación de respeto, coordinación y confianza» y que cualquier actuación de un funcionario del TSE en la cual se perciba «una posición política» puede terminar «afectando la confianza».

La JVE también sugirió verificar jurídicamente la compatibilidad de la contratación de Auerbach con el artículo 10 del decreto legislativo 258 de la Ley transitoria de compensación económica por servicios prestados por empleados y empleadas del TSE, del 22 de diciembre de 2021, ya que establece la imposibilidad de ingresar a laborar en la administración pública durante un periodo de cinco años luego de iniciar la cesantía.

En la solicitud, se sostiene que Auerbach se habría amparado al régimen del decreto y posteriormente «habría sido contratado en mayo de 2026 para desempeñar funciones como coordinador en la Dirección de Organización Electoral» del TSE, sin embargo, asegura que «de comprobarse documentalmente» correspondería al Tribunal determinar si la contratación es compatible jurídicamente.

 

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